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文/ 發(fā)布于2019-07-05
隨后,部門人員分別總結(jié)了上半年來的工作亮點(diǎn)、學(xué)習(xí)能力提升、剖析了存在的不足及原因,并結(jié)合部門職能和自己工作職責(zé),圍繞如何提升辦文辦會(huì)和協(xié)調(diào)服務(wù)能力水平,開展了“我該提升什么”交流討論。
會(huì)上,還安排部署了部門今后的重點(diǎn)工作:一是要以市委巡察反饋問題整改為主線,提前謀劃集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子巡察專題民主生活會(huì),牽頭并督促相關(guān)責(zé)任主體抓好巡察反饋問題的整改落地工作;二是要做好召開集團(tuán)第二次黨代會(huì)的相關(guān)準(zhǔn)備工作;三是要貫徹落實(shí)好上級關(guān)于工資總額決定機(jī)制文件精神,編制好集團(tuán)公司2019年工資總額預(yù)算;四是要進(jìn)一步梳理黨建和人力資源管理相關(guān)制度,做到成熟一個(gè)修訂一個(gè),確保制定的制度規(guī)范、管用。